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公司召开“五一”“五四”座谈会

宣布日期:2024-05-07

430日,公司召开五一”“五四座谈会,公司向导,中层治理职员、劳模、优异员工、优异青工代表,员工及青年团员代表,共计106人加入。

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党委书记、总司理邓晗代表公司党委、治理层、工会和共青团向全体员工体现节日慰问。对员工和青年踊跃的讲话作了回复,并要求在事情和生涯中,要学会重大的事情简朴做,简朴的事情重复做,重复的事情专心做。劝诫年轻人要沉下去钻进去站起来,申饬宽大员工要多相同问题、立异厘革理念、有用转达上层头脑。

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邓晗提出,工会、共青团、党委、党支部要施展各自职能作用,起劲提倡比学赶帮超的企业文化;要充分调发动工起劲性,做好自己的本职事情;要绝不摇动地使用制度流程的标准,规范用好人做好事;要建设一个基本公正的制度,要多用激励的要领去勉励员工做事;要通过差别层面的招聘和培训,让人才步队整体素质提升;要严酷落实管党治党主体责任,始终坚持准确的政治偏向。

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会上,对五四红旗团支部、优异团干部和优异青工举行了表扬。


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